Category Strategy & Projects Lead

Siamo alla ricerca di un/una Category Strategy & Projects Lead da inserire all’interno della funzione Category Management, con un ruolo chiave nel collegamento tra strategia internazionale ed execution locale.

La persona sarà responsabile della guida e del coordinamento di progetti strategici cross-funzionali, assicurando un’efficace traduzione ed implementazione dei modelli di Gruppo sul mercato italiano e contribuendo all’evoluzione del Category Management in un contesto internazionale, dinamico e in forte trasformazione.

OBI è molto più di un’insegna di bricolage: è un brand internazionale e omnicanale, parte di una multinazionale tedesca leader europea nella Grande Distribuzione Specializzata nei mondi del Fai-da-te, Giardinaggio, Casa ed Edilizia.

Con una presenza consolidata in 10 Paesi europei, OBI si distingue per l’attenzione al cliente, la continua innovazione e la capacità di evolvere modelli commerciali e organizzativi in ottica internazionale.

In Italia siamo presenti dai primi anni ’90 e oggi contiamo 56 Punti Vendita integrati con i nostri canali digitali, per offrire un’esperienza omnicanale sempre più evoluta.

Scopri di più su OBI Italia e preparati a far parte di un progetto in continua evoluzione.

Principali responsabilità

• Guidare l’allineamento tra strategia internazionale di Category Management e priorità del mercato italiano, garantendo un’efficace execution locale e la coerenza tra visione globale ed esigenze di business locale. 

• Guidare iniziative strategiche di trasformazione del Category Management;
• Garantire ownership end-to-end dei progetti, coordinando execution, tempistiche, stakeholder e risultati;
• Abilitare la collaborazione cross-funzionale tra Category, Supply Chain, Store Operations e funzioni centrali, assicurando efficacia implementativa e allineamento organizzativo.

• Supportare management e team Category nelle decisioni strategiche e nelle priorità di business attraverso analisi, monitoraggio KPI e insight orientati all’azione;
• Identificare opportunità di miglioramento continuo, promuovendo best practice e modelli operativi efficaci a livello locale e internazionale.

• Guidare l’allineamento tra stakeholder locali e internazionali e l’adozione dei nuovi modelli operativi, contribuendo ai programmi di trasformazione e cambiamento aziendale. 

Requisiti

• Esperienza consolidata nella gestione di progetti complessi e cross-funzionali in contesti retail, preferibilmente internazionali o matriciali;
• Background in ambito Category Management, acquisti o business development, con conoscenza delle dinamiche retail, gestione P&L e supplier negotiation;
• Forte capacità analitica, orientamento ai numeri e attitudine a tradurre complessità in execution efficace;
• Ottime capacità relazionali e di stakeholder management, con credibilità nell’interazione con interlocutori anche senior e internazionali;
• Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.

Cosa offriamo

• Inserimento in un contesto internazionale, strutturato e in forte evoluzione;
• Opportunità di contribuire attivamente a programmi strategici ad alto impatto;
• Ambiente collaborativo, orientato all’innovazione e alla crescita delle persone;
• Percorsi di sviluppo professionale in un contesto internazionale;
• Inquadramento Quadro CCNL DMO e pacchetto retributivo complessivo range RAL 55-65k
• 12 giorni di Smart Working come da regolamento aziendale