RESPONSABILE SERVICE CENTER

OBI Italia • Triest

Trieste

da subito

Responsabile Service Center di Punto Vendita

Il/La Responsabile Service Center selezionato/a entrerà a far parte della squadra di negozio e si occuperà degli adempimenti e delle procedure amministrative previste all’interno del punto vendita.
In particolare:

Garantisce la corretta applicazione delle procedure amministrative (Prima nota casa, SAP);
Compila i registri e libri come da obblighi di legge e tutte le relative pratiche amministrative e burocratiche (es Registri UTF);
Gestisce le pratiche amministrative relative al personale di punto vendita, interfacciandosi con l’ufficio risorse umane centrale (es. presenze, formazione obbligatoria,);
Contribuisce, coordinandosi con le figure preposte, all’applicazione e al rispetto della normativa in materia di Salute e Sicurezza sui Luoghi di Lavoro ( es monitoraggio scadenze idoneità sanitarie, aggiornamento DVR);
Gestisce le attività amministrative legate alle procedure per il corretto smaltimento dei rifiuti pericolosi e non;
Gestisce le attività amministrative legate alla merce presente in punto vendita (inventario, registrazione cespiti).

COMPETENZE

Laurea in economia e commercio (preferibile) o diploma di ragioneria;
Preferibile esperienza in attività analoghe all’interno della GDO
Conoscenza delle tecniche e strumenti di registrazione amministrativa e contabile;
Cooscenza delle normative ed adempimenti fiscali ed amministrativi.
Attitudine al lavoro di squadra e alla relazione con il pubblico, nell'ottica di un Servizio al Cliente efficiente e puntuale

ALTRE INFORMAZIONI

I candidati devono essere in possesso della Patente B
Indispensabile la disponibilità al lavoro su turni diurni dal Lunedì alla Domenica
Si richiede la disponibilità a brevi trasferte per il periodo di formazione in affiancamento.

OBI è una multinazionale tedesca leader in Europa nel settore della Grande Distribuzione Specializzata (Bricolage, Giardinaggio, Casa, Edilizia) con grandi superfici di Vendita in 11 Nazioni europee. In Italia OBI è presente dai primi anni Novanta, conta oggi 57 Punti Vendita di grandi superfici ed è oggi in rapido sviluppo grazie a un ambizioso progetto di espansione a livello nazionale e internazionale (www.obi-italia.it)
OBI è caratterizzata da un forte orientamento alla persona, con grande attenzione al Servizio al Cliente e allo sviluppo professionale e personale dei collaboratori. Lavorare in OBI significa entrare in un'Azienda che offre uno strutturato percorso di formazione in ingresso e che prevede importanti progetti di sviluppo e molteplici percorsi di carriera.

Perché essere uno di OBI

Questi e molti vantaggi ti aspettano!

Programmi di formazione continua

La nostra azienda punta sull'apprendimento continuo delle sue risorse. OBI ha costruito una propria Academy di formazione volta a potenziare le competenze tecniche e trasversali dei suoi collaboratori.

Retribuzione

La retribuzione in OBI non è solo un elemento di compensazione per il lavoro svolto, ma rappresenta anche una fonte di riconoscimento e motivazione, infatti sono previsti anche premi di risultato che è possibile convertire in Welfare.

Equilibrio vita-lavoro

OBI promuove l'equilibrio tra vita lavorativa e personale dei suoi collaboratori attraverso una serie di iniziative: part-time temporaneo, periodo sabbatico, pausa di emergenza, etc…

Iniziative a tutela della genitorialità

OBI riconosce l'importanza delle responsabilità familiari pertanto ha messo a disposizione due giorni di permessi extra per l’assistenza ai bambini che frequentano una struttura pre-scolastica e cinque giorni di permessi extra dopo esaurimento dei 10 giorni lavorativi del congedo di paternità obbligatorio.